Что нужно, чтобы принять официально на работу иностранного гражданина?

Трудовое законодательство РФ регламентирует порядок приема на работу не только россиян, но также и иностранных субъектов различных квалификаций. При этом ТК РФ защищает права трудоустроенных иностранцев, на федеральном уровне обеспечивая их рядом гарантий и преференций. Ввиду этого наниматели, которые планируют работать вместе с зарубежными специалистами, должны иметь в кадровом подразделении образец трудового договора с иностранным работником в 2020 году.
Подробнее все про этот документ можете вот тут почитать https://sovetkadrovika.ru/organizaciya-biznesa/obrazets-trudovogo-dogovora-s-inostrannym-rabotnikom.html